云顶娱乐

当前位置:首页 * 党群工作 * 党建工作

信箱搭起员工“连心桥”——旬凤项目部做好员工思想工作有妙招

来源:    作者:成显洋 刘伟    阅读:814     字体:

    “来到项目五个月了,感觉还是有些不大适应。”“项目生活太单调了,希望多组织一些文体活动。” 12月2日,在旬凤高速公路项目部青年员工座谈会上,项目书记徐育忠一条条念着从 “书记信箱”里面收集来的员工心声信条。

    据了解,“员工心有顾忌不敢说,领导想听心事无处寻”,一直是该项目部开展员工思想工作的“老大难”。为及时把准员工思想脉搏,了解员工情况,今年十月份,该项目部创新推出了“书记信箱”,旨在拉近企业与员工之间的距离。员工在工作和生活上有什么难题和想法,都可以通过信箱,以写信条的形式告知项目领导。

    “书记信箱”刚推出不久,便引起了大家的热烈反响。很快,小信箱塞满了各种各样的员工心声信条。项目部每隔一段时间安排专人对信条进行整理,由项目书记在座谈会上当众读出。针对信条上提出的问题和建议,则由领导班子在会上为大家一一答疑解惑。通过这种“写信条、读信条”的方式,有效加强了项目领导与员工双方之间的沟通和交流。此外,该项目部还安排综合办公室对信条上提及的关乎项目管理的重大问题进行及时梳理归类,并在每月召开的工程项目党组织委员会上进行集体商讨,研究对策。

    “‘书记信箱’是我们的宝疙瘩,有什么难以启齿的问题都可以写成信条投进去,还能帮助解决,美得很!”小信箱成功打开了项目员工封闭已久的话匣子。如今,读信谈心已成为该项目部员工座谈会上最常见的事。

    截止目前,该项目部共收集到员工来信30余封,为员工解决大大小小的事情共有10余件。此外,该项目部还通过QQ群匿名聊天、员工心愿本等多种方式,深入开展员工思想工作,全方面、多角度地了解项目员工思想动态,倾听员工心声,有效营造出了人心思稳、人心思干的和谐项目氛围。

云顶娱乐官网版权所有  沪ICP备11011808号-1
地址:上海市静安区江场三路278号 电话:021-60768240(兼传真) 邮编:200436